Юридическая консультация военнослужащих

    Знаете ли Вы о том, что обеспеченные жильем военнослужащие имеют законное право и реальную возможность существенно улучшить свои жилищные условия (в первую очередь, это относится к военнослужащим, подлежащим увольнению в ближайшее время, либо увольняемым с военной службы).

    Самые доступные способы:

1. Получение жилого помещения в дополнение к уже имеющемуся жилью (в том числе, ранее полученному от государства).

2. Получение жилого помещения большей площади в обмен на имеющееся жилье.

В настоящее время законодательство Российской Федерации, регулирующее правоотношения в сфере обеспечения жильем военнослужащих, предоставляет военнослужащим отдельные права, о существовании которых знают очень немногие, и, несмотря на то, что такими правами обладают тысячи военнослужащих, лишь единицы из них ставят вопрос о реализации своих прав.

Одна из причин отказа военнослужащих от реализации своих прав заключается в том, что сложно поверить в реальное существование отдельных прав военнослужащих. Например: военнослужащий, уже реализовавший свое право на получение жилья (обеспеченный в период прохождения им военной службы жилым помещением), независимо от наличия оснований для признания его нуждающимися в жилых помещениях, предусмотренных Жилищным кодексом РФ, вновь имеет право быть принятым на учет нуждающихся в получении жилых помещений. Должностные лица, в обязанности которых входит реализация прав военнослужащих, и сами военнослужащие ошибочно полагают, что это невозможно.

Основная причина отказа военнослужащих от реализации своих прав заключается в том, что военнослужащие, несмотря на кажущуюся их правовую защищенность, являются одной из самых незащищенных в правовом плане категорией граждан Российской Федерации.

Главным законом для военнослужащего всегда был и остается приказ начальника, который военнослужащий обязан выполнять беспрекословно. Указание или, даже, мнение начальника военнослужащий также воспринимает как приказ.

В силу незнания или непонимания норм законодательства, регулирующих вопросы социальной защиты военнослужащих, командиры и начальники не могут исполнять свои обязанности по реализации прав подчиненных им военнослужащих без соответствующих консультаций. Как правило, консультирует командира (начальника) чиновник от ведомства. В обязанности чиновников от ведомства не входит реализация прав военнослужащих, но, несомненно, перед ними стоит задача экономного распределения жилой площади. Кроме того, в любом ведомстве будет решаться задача ликвидации очереди нуждающихся в получении жилых помещений. В том числе, эта задача будет решаться путем отказа в признании военнослужащих нуждающимися в получении жилых помещений и постановке их на учет нуждающихся. Поэтому, при разрешении сложных в правовом плане ситуаций, связанных с возможностью постановки военнослужащего на учет нуждающихся в получении жилых помещений, этот вопрос на уровне командиров и начальников в исключительно редких случаях будет разрешаться в пользу военнослужащего.

В условиях, когда «командир всегда прав», лучшим для военнослужащего (если он желает продолжить военную службу) вариантом решения спорного вопроса будет его добровольный отказ от своей просьбы, т.е., фактически, добровольный отказ от реализации своих прав.

Мы не стали бы предлагать военнослужащим активно заниматься защитой своих прав, т.к. такие действия приводят, как правило, не только к удовлетворению требований военнослужащего, но и к его последующему увольнению (формальный повод для увольнения военнослужащего найти можно всегда).

Однако очень многим военнослужащим можно уже не задумываться о возможности своего увольнении. За них этот вопрос уже решен, и спрашивать их желания никто не станет.

Государственный план сокращения численного состава Вооруженных Сил РФ имеется и частично озвучен. С военной службы будут уволены десятки (если не сотни) тысяч военнослужащих. Надеяться на то, что кто-то станет заниматься вопросами реализации прав военнослужащего, который в ближайшее время будет уволен, – верх наивности.

Верить руководителям нужно, но не нужно путать доверие с доверчивостью, и уже сейчас нужно рассчитывать на то, что после увольнения военнослужащий останется один на один со своими проблемами.

Мы обращаем Ваше внимание на то, что права военнослужащего будут реализованы в том случае, если военнослужащий заявит о них в период прохождения военной службы. После увольнения с военной службы реализовать часть своих прав будет очень затруднительно.

Мы не призываем Вас к недобросовестному пользованию законодательно предоставленным правом (злоупотреблению правом), мы предлагаем Вам, в первую очередь, задуматься о благополучии своей семьи. В этой связи, мы обращаем Ваше внимание на то, что Президент РФ не случайно призывает граждан защищать свои права и законные интересы.

Мы знаем, что нужно сделать для того, чтобы право военнослужащего на жилище, в том числе, дополнительные права определенной категории военнослужащих, были реализованы военнослужащим в полной мере.

Обращаем Ваше внимание на то, что для применения права (реализации права) недостаточно удостовериться в существовании юридической нормы. Для успешной реализации своего права важно:

      1. Понимать точный смысл нормы права.

      2. Уметь добиваться реализации своего права.

     3. Осознавать, что, при решении вопроса, необходимо занимать активную позицию, проявлять инициативу и настойчивость (доверять решение вопроса командирам и начальникам нельзя).

      Мы подскажем Вам, как Вы сможете реализовать  Ваши законные права.